Arret d'un contrat de travail
JustineWi
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Ysabe_l Messages postés 12463 Date d'inscription vendredi 12 avril 2013 Statut Contributeur Dernière intervention 30 avril 2024 - 26 oct. 2017 à 16:01
Ysabe_l Messages postés 12463 Date d'inscription vendredi 12 avril 2013 Statut Contributeur Dernière intervention 30 avril 2024 - 26 oct. 2017 à 16:01
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4 réponses
c'est marrant de voir qu'on parle encore d'assedic .(surtout à votre âge ..). car depuis 2008 l'assedic a fusionné avec l'anpe pour devenir Pole Emploi ...
doris33
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26 oct. 2017 à 13:23
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Bonjour,
difficile de mettre en avant les frais de trajet, car vous connaissiez déjà la distance, en acceptant ce poste -:)
Peu importe de toute façon vos raisons, si vous rompez le contrat, vous n'aurez pas droit au chômage, si vous n'avez pas cotisé suffisamment longtemps (3 ans a priori, à confirmer).
difficile de mettre en avant les frais de trajet, car vous connaissiez déjà la distance, en acceptant ce poste -:)
Peu importe de toute façon vos raisons, si vous rompez le contrat, vous n'aurez pas droit au chômage, si vous n'avez pas cotisé suffisamment longtemps (3 ans a priori, à confirmer).
celestedu35
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26 oct. 2017 à 13:28
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bonjour , rupture de contrat n'espérez pas toucher d'allocations chômage
alvaro06071988
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26 oct. 2017 à 13:54
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Si vous n'avez rien signé, rien ne vous lie à eux donc pas de lettre à écrire, vous n'avez rien à faire, ni à déclarer.
doris33
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26 oct. 2017 à 13:59
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Bonjour,
sans signature de contrat dans les 48 heures, la personne est en CDI.
Vos propos sont faux !
COrdialement
sans signature de contrat dans les 48 heures, la personne est en CDI.
Vos propos sont faux !
COrdialement
celestedu35
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doris33
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Modifié le 26 oct. 2017 à 14:09
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tiens doris .... Bonjour :-)) , il me vient une question : l'Urssaf et pôle emploi font ils des croisements d'informations entre eux ?
doris33
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26 oct. 2017 à 14:10
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Je n'en suis pas sûre à 100% mais cela est fort probable.
celestedu35
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Modifié le 26 oct. 2017 à 14:17
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ce qui pourrait laisser penser qu'une personne débutant un contrat sans l'avoir signé qui part au bout de 2 jours se gardant de déclarer ça à pôle emploi pour ne pas se faire passer pour avoir rompue le contrat pourrait se faire rattraper si l'Urssaf était consulté ? ... MERCI Doris :-))
Ysabe_l
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celestedu35
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26 oct. 2017 à 15:04
26 oct. 2017 à 15:04
Bonjour
J'ai une personne se mon entourage qui a eu ce cas, à deux reprises elle n'a pas déclaré un emploi à pôle emploi (moins de 2 jours à chaque fois) pour continuer à toucher le chômage ... et ça a marché. Après ça fait moins d'un an donc qui sait elle se fera peut-être attraper un de ces jours.
J'ai une personne se mon entourage qui a eu ce cas, à deux reprises elle n'a pas déclaré un emploi à pôle emploi (moins de 2 jours à chaque fois) pour continuer à toucher le chômage ... et ça a marché. Après ça fait moins d'un an donc qui sait elle se fera peut-être attraper un de ces jours.
La législation juridique et financière évolue en permanence...