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3 réponses
Utilisateur anonyme
7 sept. 2008 à 10:42
7 sept. 2008 à 10:42
Salut,
Après un licenciement économique, le salarié dispose d'une durée d'un an à compter du dernier jour de son préavis effectué ou pas pour faire valoir sa priorité de réembauche et doit le manifester par courrier.
Regardes dans le lien suivant pour plus d'infos :
http://www.travail.gouv.fr/informations-pratiques/fiches-pratiques/licenciement/priorite-reembauche.html
Après un licenciement économique, le salarié dispose d'une durée d'un an à compter du dernier jour de son préavis effectué ou pas pour faire valoir sa priorité de réembauche et doit le manifester par courrier.
Regardes dans le lien suivant pour plus d'infos :
http://www.travail.gouv.fr/informations-pratiques/fiches-pratiques/licenciement/priorite-reembauche.html