Plateformes d'assistance
Banque
Entreprise
Immobilier
Impôts
Donation-Succession
Travail
Consommation
Vie à deux
Discussions & Opinions des Communautés
Salon privé
Rechercher : dans
Par :

Arret maladie pour depression suite a trop de

Dernière réponse le 26 nov 2008 à 12:58:09 mumu1986, le 26 nov 2008 à 12:23:15 
 Signaler ce message aux modérateurs

Bonjour,
voila je travaille dans une boulangerie patisserie industrielle dans le var.
je suis employée en cdi a temps complet.
suite a une trpo grosse pression et surtout suite à une chute sur mon lieu de travail mon medecin ma conseillé de m'arreter quelque temps car je commence vraiment a peter les plombs
ma question:quels seront mes revenus si je suis en arret de travail pour depression?
Merci d'avance .

1

isisandre, le 26 nov 2008 à 12:54:08

Etes vous en arret pour AT ou pour maladie suite à dépression? Aves vous + 1an d'ancienneté? de quelle convention vous dépendez? EN arret maladie les IJSS sont équivalentes à 50% du salaire brut moyen mensuel des 3 derniers mois .
Il est probable que votre Convention prévoie un complément de l'employeur pendant un certain temps! merci de votre réponse

Répondre à isisandre

3

 mumu1986, le 26 nov 2008 à 12:58:09
  • +1

En ce moment je suis en arret de travail pour accident de travail je reprend normalement demain mais avant d'aller voir mon medecin pour un arret de travail pour depression je voulais en savoir un peu plus
cela a fait un an en octobre que je suis dans cette entreprise
et je depend de la convention collective des boulangerie patisserie industrielle.
merci

Répondre à mumu1986

2

tournesol13, le 26 nov 2008 à 12:55:23

Bonjour,

Votre médecin vous a t'il fait un arrêt de travail en acident ou en maladie??
si c'est en accident pas de soucis, vous serez payée avec votre salaire complet
Si c'est en maladie même pour depresion :

vous toucherez des indemnités journalières qui s'élèvent à peu près à la moitié de votre salaire.
Vous allez perdre les 3 1ers jours de carence
Vous voyez ce que vous touchez à peu près par mois, donc 15 jours à 50% et déduites aussi la CSG et RDS.
Maintenant pour savoir quand vous serez payée, c'est à votre employeur à remplir l'attestation de vos salaires et à la renvoyer le plus vite possible.
si vous voyez qu'il ne la pas fait le lui rappeler ou au pire fournir à la sécurité sociale pour 3 derniers BS

si le problème a une solution, il ne sert à rien de s inquié­ter mais s'il n'en a pas alors s'inquiéter ne sert à rien

Répondre à tournesol13