Coment récupérer mes c.p, payable en 2011??
Résolu
A voir également:
- Coment récupérer mes c.p, payable en 2011??
- Procuration pour récupérer un document - - Modèles de lettres vie pratique
- Courrier pour récupérer son logement en location pour y habiter - Guide
- Je soussigné autorise à récupérer ma fille - Guide
- Récupérer en une fois la totalité des indemnités chômage auxquelles on a droit - Forum Aides et allocations
- Récupérer ses affaires avec la police - Forum Formalités et papiers
9 réponses
jfqld
Messages postés
9070
Date d'inscription
jeudi 18 septembre 2008
Statut
Membre
Dernière intervention
28 mai 2018
3 498
4 oct. 2010 à 10:27
4 oct. 2010 à 10:27
la caisse des congés ne paient les cp acquis au cours de l'année qu en 3 cas différents.
retraite
déces du salarié
cration entreprise
sinon les cp acquis ne seront payés que sur l'exercice suivant
retraite
déces du salarié
cration entreprise
sinon les cp acquis ne seront payés que sur l'exercice suivant
Utilisateur anonyme
2 oct. 2010 à 16:27
2 oct. 2010 à 16:27
si l'organisme dont vous parlez est la caisse des congés payés du bâtiment, en effet vous n'aurez vos congés qu'à partir d'avril 2011...
j'etais dans le meme cas mais en insistant on m'a conseillé (à la caisse de CPdu bat.)...de faire attester par une assistante sociale (à la mairie) que "j'etais dans le besoin......etc " et j'ai mantenant touché mes CP 2011
Utilisateur anonyme
3 oct. 2010 à 11:02
3 oct. 2010 à 11:02
ce n'est quand même pas juste de devoir attendre avril 2001 pour toucher nos congés !! et d'être dans l'obligation de se justifier pour toucher notre dû !!!!
Vous n’avez pas trouvé la réponse que vous recherchez ?
Posez votre question
S H
Messages postés
205
Date d'inscription
samedi 5 juin 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
3 octobre 2010
11
3 oct. 2010 à 11:15
3 oct. 2010 à 11:15
INconcevable ce que j'entends là !!!
Lorsqu'un contrat de travail prend terme par la rupture anticipée, toutes les indemnités sont soldées.
Ainsi les congés payés obtenu entre le 1 juin2010 et votre départ ( aout ) vous sont dûs au même titre que ceux acquis de N-1 point.
Lorsqu'un contrat de travail prend terme par la rupture anticipée, toutes les indemnités sont soldées.
Ainsi les congés payés obtenu entre le 1 juin2010 et votre départ ( aout ) vous sont dûs au même titre que ceux acquis de N-1 point.
Utilisateur anonyme
Modifié par cémoy le 3/10/2010 à 11:48
Modifié par cémoy le 3/10/2010 à 11:48
inconcevable peut être .. mais téléphonez donc à la caisse des congés payés du bâtiment !!!!!
et vous verrez bien !!!!!
la caisse des congés ne paye les congés que si l'employeur est à jour des cotisations !!!
et vous verrez bien !!!!!
la caisse des congés ne paye les congés que si l'employeur est à jour des cotisations !!!
tania57
Messages postés
36154
Date d'inscription
samedi 22 mai 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
29 mars 2024
8 443
3 oct. 2010 à 17:28
3 oct. 2010 à 17:28
je suis totalement d'accord avec cémoy si l'employeur pas a jour ils ne paient pas à charge pour le salarié de se retourner contre son employeur
en complement à mon premier post et à tania je confirme qu'ils ont attendu sept 2010 pour solder mon compte 2011......donc apres avoir encaissé les cotisations correspondantes......mais sept 2010 c'est toujours mieux que avril voir mai2011;;;;;mais tout ceci reste globalement inconcevable
Utilisateur anonyme
4 oct. 2010 à 13:27
4 oct. 2010 à 13:27
myre.. tout dépend des caisses de congés... mais en principe celle du bâtiment ne les paye pas en avance !