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Bonjour,
J'aurais aimé savoir si dans le cadre d'une procédure de rupture conventionnelle, si j'accèpte "l'indemnité de licenciement" je peux prétendre au assedic sans délai de carence. En effet, l'indemnité se monte dans mon cas à moins de 300 euros et d'après le RH de mon entreprise j'aurais alors un délais de carence de paiement de deux mois aux assedic.
Comment puis-je calculer le montant d'indemnisation des assedic par rapport à mon salaire ?
Est-ce que quelqu'un serait au courant ? je dois signer ma convention mercredi prochain.
Merci
Moi j'ai touché 800 euros d'indemnité de rupture(3 ans et 6 mois d'anciennetés) mon contrat s'est fini le 21 septembre. on m'a remis mon solde de tout compte de 2100 euros (indemnité de rupture +21 jours de travail).inscrite aux assedics le 23 septembre et j'ai été indemnisée à partir du 14 octobre(en gros je touche 800 euros de chomage] par mois pendant 2 ans sachant que quand je travaillais je gagnais 950 euros. |
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