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Licenciement a l'amiable,mon patron veu mais..

aurorenature Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 18 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 mars 2009 - 18 mars 2009 à 23:56
aurorenature Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 18 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 mars 2009 - 19 mars 2009 à 16:11
Bonjour,
mon patron veux bien faire un licenciement a l'amiable pour que je puisse touché aux ASSEDIC.

Mais il ne veux pas me verser des indemnités. Je suis d'accord avec lui, c'est moi qui veux partir ( horaires pas compatible avec ma vie personnel).(de + c'est mon père).

Comment peut on rédiger le licenciement ?
Est il obligé de me donné quelque chose?

Merci d'avance pour vos réponses ( souhaiter avec la fin du mois)

5 réponses

Réponse 1 / 5
aurorenature Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 18 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 mars 2009 1
19 mars 2009 à 16:11
Apparament pour la micro-entreprise, je n'aurrais rien. J'ai commencé avan ma démission...
Snif!!!

Merci
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Réponse 2 / 5
Utilisateur anonyme
19 mars 2009 à 12:46
pourriez-vous expliciter votre demande...?

vous êtes sous quel contrat, depuis combien de temps...etc...
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Réponse 3 / 5
aurorenature Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 18 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 mars 2009 1
19 mars 2009 à 12:58
Bonjour
Je suis en CDI depuis 1999.
Je suis en congé parental jusqu'à la fin du mois .
Les horaire qu'il me propose ne colle pas de tout avec les nourrice. (5h00 du matin à 13/14h00 selon le travail).
De plus ,je suis VDI et je ne pourrai plus me consacré à se métier qui me permet d'avoir les horaire souhaité.

Mon patron est d'accord pour faire un licenciement a l'amiable a condition qu'il n'ai rien a déboursé.
Es ce possible ? Et si oui, comment le marqué sur le papier?

Merci
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Utilisateur anonyme
19 mars 2009 à 13:20
ah, vous êtes chauffeur/livreur et votre père se trouve être le patron :-)

attendez d'abord la fin de votre congé parental.

puis, peut-être pouvez-vous vous arranger avec lui pour faire une rupture conventionnelle avec, du moins sur le papier, les indemnités de rupture ?
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Réponse 4 / 5
aurorenature Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 18 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 mars 2009 1
19 mars 2009 à 14:39
c'est la même chose que "rupture à l'amiable"...
Je sens que je ne vais pas touché les ASSEDIC.
J'ai tellement peur de faire une bétises...
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Utilisateur anonyme
19 mars 2009 à 15:15
la rupture conventionnelle vous ouvre droit à l'assedic.
lisez le flash info du 29 juillet 2008
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Réponse 5 / 5
aurorenature Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 18 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 mars 2009 1
19 mars 2009 à 15:44
Merci ...
J'ai une autre question posé sur "assedic/démission/micro-entreprise".
Comme vous avez l'air de vous y connaitre...
merci d'avance
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Utilisateur anonyme
19 mars 2009 à 15:55
merci :-)

pour le statut du vdi, lisez ceci

l'assedic peut aider les créateurs ou repreneurs, voyez les notices assedic
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